就在昨晚，廣汽集團公眾號一則招聘啟事，迅速引發(fā)關(guān)注。招聘人員均為廣汽集團不同版塊“一二把手”，包括董事長一名，總經(jīng)理三名，其中廣汽與華為合作新公司——華望汽車技術(shù)（廣州）有限公司（簡稱：華望）總經(jīng)理就在招聘名單中，這也體現(xiàn)出新公司在經(jīng)營管理上與眾不同。

公開招聘展現(xiàn)新“氣象”

根據(jù)網(wǎng)上公開信息顯示，華望已經(jīng)于3月18日正式注冊成立，公司注冊資本15億元，由廣汽集團100%控股，公司董事長為閤先慶，目前任廣汽集團副總經(jīng)理，而公司總經(jīng)理在空缺中。

廣汽與華為合作公司雖然不帶界，但是從廣汽專門組建新公司，而非品牌序列來看，體現(xiàn)出廣汽對合作的重視。而對于新公司總經(jīng)理，廣汽集團沒有按照常規(guī)從內(nèi)部挖掘，而是采用公開招聘形式，也體現(xiàn)出廣汽集團對人員引進開放態(tài)度。

從招聘人員要求來看，并沒有單獨對華望總經(jīng)理進行單獨說明，只是同一提到“現(xiàn)任集團中層正職干部，或具有同層級副職2年以上工作經(jīng)歷；”或者“境內(nèi)外同層次大型企業(yè)（大型產(chǎn)業(yè)集團或綜合性產(chǎn)業(yè)集團）部門正職或二級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子正職，或具有同層級副職2年以上工作經(jīng)歷。”

在發(fā)布招聘信息后，還要經(jīng)歷“申報競聘、資格審查、能力素質(zhì)測試、競聘答辯、形成擬聘人選名單、黨委會決定擬聘人選/考察對象人選、履行聘任程序或履行相關(guān)組織程序后聘任”等程序。雖然招聘信息中并沒有提及整個流程持續(xù)時間，但是從應(yīng)聘申請時間僅持續(xù)10天來看，新任總經(jīng)理有望在1個多月時間內(nèi)到任。畢竟華望在正式注冊成立后，需要盡快推進相關(guān)工作。

華望不帶界勝似界

現(xiàn)在華為與車企智選車模式共有“五界”，包括智界、問界、尊界和享界，以及上汽與華為最新合作的尚界，這五界也均納入到鴻蒙渠道當(dāng)中。而華望除了渠道方面與五界區(qū)分之外，在車型研發(fā)主導(dǎo)等方面，均是向五界看齊。

廣汽集團董事長馮興亞在業(yè)績說明會上，專門對華望項目進行詳細(xì)闡述。華望汽車主要定位于30萬級高端客戶群體。在合作中，產(chǎn)品定義和定位主要由華為負(fù)責(zé)主導(dǎo)，而廣汽則提供支持，并確保華望團隊擁有充分的決策權(quán)，保障其在產(chǎn)品開發(fā)和定義方面的權(quán)利與責(zé)任。

廣汽與華為的合作模式，還融入了智選模式下深度參與營銷的分工方式。據(jù)悉，華望汽車在產(chǎn)品開發(fā)方面去年已組建研發(fā)團隊，未來團隊規(guī)模還將進一步擴大。

從2024年財報來看，歸母凈利潤同比暴跌81.4%，創(chuàng)下近十年最大跌幅。因此在2025年，除了廣汽集團旗下各品牌和車企，推出新車型和技術(shù)，進一步搶占新能源和智能化市場之外，華望無疑成為廣汽集團取得新突破的變量之一，因此被寄予厚望。

華望首款車型將定位于30萬級豪華智能新能源車，將搭載華為智能駕駛軟件、智能座艙、智能車控等解決方案，“含華量”與“五界”相當(dāng)，新車有望年底廣州車展首發(fā)亮相。華望所體現(xiàn)出一系列全新變化，能否轉(zhuǎn)變?yōu)檐囀行峦黄?，還需要拭目以待。